デンパパ– Author –

「電気工事士2種はやめとけ」は本当か。会社指示で取り、転職では一度も聞かれなかった僕が、やめとけの理由を「職業の話」と「資格の話」に分けて、取って良かった人・意味がなかった人の条件を整理します。

残業が減った月に苦しくなるなら、残業代が生活費に入っています。手取りの6割が残業代だった僕が、基本給だけで暮らす線を引き、残業代を別財布に落とし、転職で制度を選んだ3ステップを書きました。

転職を妻にどう切り出すか。子どもが1歳のとき、反対されずに背中を押された僕が実際に話した「理由・数字・生活の変化」の3つと、そのまま使える文例を紹介します。

住宅手当と借り上げ社宅はどっちが得？両方を使った実体験の答え：住居コストだけなら非課税×会社負担の大きい借り上げ社宅の圧勝。ただし手当には現金の自由がある。転職の条件提示で確認すべき3つの質問まで解説します。

時短勤務で給料が減ってきつい——その分岐は時短後の節約ではなく「時短前の3つの準備」で決まっていました。手取り月10万円超減でも平気だった実体験から、生活費6ヶ月分の防衛ライン・想定内化・夫婦の世帯視点を解説します。

第二種電気工事士に働きながら2ヶ月・約70時間で合格した勉強法。平日30分＋土日3時間のリズム、学科は配線図記号を軸に、技能は直前1週間の毎日2題。一発失格の欠陥を避けるポイントまで実体験で解説します。

第二種電気工事士は意味ない？電力大手の1年目に会社指示で取得し、その後通信大手へ転職した経験から、実務・転職・市場価値への効果を正直に採点。取る価値がある人・ない人、働きながら2ヶ月で受かった勉強の順番まで実体験で解説します。

時短勤務で給料はいくら減る？男性で時短を1年取った実例。手取りは662万→510万、それでも500万台を維持。減った項目・減らなかった項目と申請前に確認すべき3つを、家計簿の実数で公開します。

30代で転職、応募社数は2社で十分だった。2度落ちて掴んだ「3つの見極め」──動くタイミング・自分の売り物・家庭の線引きを、大企業パパが実体験から解説。

結論から書きます。 2022年の手取り：406万円。2023年（転職1年目）の手取り：662万円。年間＋256万円、手取りで1．6倍になりました。 大企業（電力大手）から大企業（通信大手）への転職で起きた変化です。ただし内定までに、僕は2度、落とされています。...